Interpellation till kommunalrådenKommunal, som organiserar grupper med de lägsta lönerna, har lagt ett varsel om strejk. Att det inom offentlig verksamhet är oerhörda löneskillnader är i mina ögon en rent politisk fråga. Vi måste ge vårt stöd till de ytterst modesta krav som Kommunal ställer. Ett vårdbiträde eller undersköterska inom kommunal verksamhet har en lön på lägst 17 600 kr till några tusenlappar över 20 000 vid lång erfarenhet. Detta kan man jämföra med vad en läkare tjänar. Jag har uppgifter om att månadskostnaden för en hyrläkare på vårt länssjukhus Ryhov uppgår till 226 875 kr på månadsbasis vid normal månadsarbetstid. Dessa har dessutom ofta en annan grundanställning i botten. En kvarts miljon i månaden till en hyrläkare över våra skattemedel går uppenbarligen bra att betala medan några hundralappar ytterligare till kommunals medlemmar är något man tar en konflikt för att stoppa. Detta är inte rimligt. Jag vill därför veta hur våra kommunalråd ställer sig till Kommunals mycket rimliga lönekrav och hur man vill arbeta för en rättvis lönepolitik inom offentlig förvaltning.Gislaved den 18 april 2013 |
|
Skriv i gästboken vad du tycker, eller kommentera artikeln här: |